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Im April 2015 waren im Bezirk der Agentur für Arbeit Wiesbaden, der die Stadt Wiesbaden und den Rheingau-Taunus-Kreis umfasst, insgesamt 15.252 Menschen arbeitslos gemeldet, 162 weniger als im Vormonat. Die ermittelte Arbeitslosenquote liegt aktuell bei 6,3 Prozent, ein leichter Rückgang zum Vormonat (- 0,1 Prozent).Vorjahresvergleich blieb sie konstant.
In der Landeshauptstadt Wiesbaden sind 11.011 Menschen von Arbeitslosigkeit betroffen, was einer Arbeitslosenquote von 7,6 Prozent entspricht. Damit ging die Arbeitslosigkeit im Vergleich zum Vormonat um 15 Personen oder 0,1 Prozent zurück. Gegenüber dem Vorjahresmonat erhöhte sich die Arbeitslosigkeit um 211 Personen (2,0 Prozent).
„Trotz Osterferien und dem vorangegangenem Quartalskündigungstermin ist eine deutliche Frühjahrsbelebung am Arbeitsmarkt im Wiesbadener Agenturbezirk zu spüren. Dabei profitieren von der saisonüblichen Entwicklung vor allem männliche Bewerber. Am Ausbildungsmarkt im Agenturbezirk Wiesbaden ist wie erwartet ein Rückgang von Bewerberinnen und Bewerbern zu beobachten. In den nächsten Jahren dürfte sich die Situation auf dem Ausbildungsmarkt zu Lasten der Arbeitgeber weiter verschärfen“, erklärt Dr. Carola Voelkel, Vorsitzende der Geschäftsführung der Agentur für Arbeit Wiesbaden.
Die Agentur für Arbeit in Wiesbaden empfiehlt daher Arbeitgebern bereits jetzt ihre Ausbildungsstellen für 2016 zu melden, sowie das Beratungs- und Vermittlungsangebot der Agentur für Arbeit frühzeitig für sich zu nutzen.
„Mit Blick auf den wachsenden Fachkräftebedarf und die sich abzeichnende rückläufige Bewerbersituation unter den Schulabgängern sollten Arbeitgeber, die ihre Ausbildungsstellen nicht besetzen können, auch das Potential junger Erwachsener ohne Berufsabschluss stärker in den Fokus nehmen. Diese jungen Menschen haben oft aus persönlichen oder finanziellen Gründen zunächst die Ausbildung zurückgestellt, bringen bereits erste Berufserfahrung mit und sind hoch motiviert, ihre Ausbildung zu durchlaufen und erfolgreich abzuschließen. Unser Arbeitgeberservice bietet Arbeitgebern gerne Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Bewerberinnen und Bewerbern sowie eine umfassende Beratung zu Fragen der betrieblichen Umschulung an.“
Der Wiesbadener Arbeitsagentur wurden im April 990 Stellen neu zur Besetzung gemeldet. Zum Vormonat ist das ein Anstieg um 187 Stellen. Aktuell gibt es 2.857 offenen Stellen (+131 Stellen).
1.134 Bewerberinnen und Bewerber sind Ende April noch ohne Ausbildungsstelle (- 53 zum Vorjahr). Demgegenüber stehen zurzeit 2.055 gemeldete Berufsausbildungsstellen, im Vergleich zum April 2014 ist das eine Steigerung um 83 Stellen. Aktuell sind 1.300 Ausbildungsstellen (+84 Stellen) momentan noch nicht besetzt.
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