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Huhle Stahl- und Metallbau GmbH unterstützt benachteiligte Jugendlichen dabei, den Einstieg in das Berufsleben zu schaffen. Trotz der guten Konjunktur haben es junge Menschen ohne Schulabschluss, mit sozialen Defiziten und Lernschwächen immer noch sehr schwer, sich auf dem allgemeinen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt durchzusetzen.
Für das vorbildliche Engagement auf diesem Sektor ist Huhle Stahl- und Metallbau GmbH deshalb Ende September durch den Hessischen Sozialminister Stefan Grüttner und den Schuheinzelhändler DEICHMANN ausgezeichnet worden und hat einen Scheck über 1.000 Euro erhalten. Damit hat der Hessische Betrieb die Chance, im Bundeswettbewerb bis zu 20.000 Euro zu gewinnen. Der Förderpreis ist mit insgesamt 100.000 Euro dotiert. Auf Bundesebene engagieren sich Bundesfamilienministerin Kristina Schröder und Sebastian Krumbiegel, Solokünstler und Leadsänger der Band „Die Prinzen“, als Schirmherren.
Jugendliche, die keinen geradlinigen Lebenslauf vorweisen können, haben es aufgrund ihrer Defizite oft schwer, auf dem regulären Arbeitsmarkt Fuß zu fassen. Großes Engagement bei der Eingliederung benachteiligter Jugendlicher zeigt das Unternehmen Huhle Stahl- und Metallbau GmbH. In dem Stahl- und Metallbauunternehmen, das seit 1910 besteht, bekommt nach Möglichkeit jeder junge Mensch die Chance auf eine Ausbildung. Jährlich bildet Geschäftsführer Siegfried Huhle zwischen drei und vier Jugendliche zu Metallbauern beziehungsweise Metallbearbeitern aus. Insgesamt befinden sich derzeit unter seinen 95 Mitarbeitern 21 Jugendliche, von denen vier als benachteiligt gelten. Die Jugendlichen haben beziehungsweise hatten mit Lernschwächen oder körperlichen Beeinträchtigungen zu kämpfen.
Siegfried Huhle hat die Erfahrung gemacht, dass Ausbildungsjahrgänge besonders erfolgreich sind, wenn darin Jugendliche mit unterschiedlichen Schulabschlüssen zusammen kommen. „Jeder Jugendliche hat andere Stärken, die sich im Arbeitsalltag gegenseitig gut ergänzen können“, sagt Siegfried Huhle. „Junge Menschen mit Handicap sind beispielsweise oftmals sehr willensstark und konzentriert bei der Arbeit, womit sie dann Defizite in anderen Bereichen wieder ausgleichen können“, so der Unternehmer weiter. Bisher haben alle Jugendlichen mit Handicap, die Siegfried Huhle ausgebildet hat, mindestens die Metallbearbeiterprüfung bestanden. Einer seiner gehandicapten Azubis zum Metallbauer legte die Abschlussprüfung sogar als Jahrgangsbester ab.
Nach der Ausbildung hat Siegfried Huhle bisher alle Jugendlichen mit Behinderung in unbefristete Anstellungen übernommen, um seinen Fachkräftebedarf zu decken und den Jugendlichen eine langfristige Berufsperspektive zu geben.
Der DEICHMANN-Förderpreis gegen Jugendarbeitslosigkeit wurde 2005 ins Leben gerufen und wird nun bereits zum siebten Mal verliehen. Das oberste Ziel war von Anfang an, Initiativen zu finden und auszuzeichnen, die mit viel persönlichem Engagement benachteiligten Jugendlichen den Einstieg in das Berufsleben ermöglichen. Die öffentliche Auszeichnung soll anderen Mut machen, sich ebenfalls in diesem Bereich zu engagieren.
Dass Jugendliche mit Benachteiligungen trotz der guten wirtschaftlichen Situation keine Lehr- und Arbeitsstellen finden, bestätigt DEICHMANN darin, an seinem Engagement festzuhalten. Deshalb unterstützt Europas größter Schuheinzelhändler in diesem Jahr erneut Initiativen, Vereine, öffentliche Initiativen und seit 2008 auch Schulen, die der Perspektivlosigkeit von benachteiligten Jugendlichen in modellhaften Projekten entgegenwirken.
Weitere Informationen unter: www.deichmann-foerderpreis.de
Foto: Frank Schuppelius